7 vinkkiä työpaikkahaastatteluun

Ajattelin jakaa vinkkejä työhaastatteluun, sillä pitkästä aikaa katsoin rekrytointitilannetta pöydän toiselta puolelta viime syksynä. Tässä muutamia asioita, jotka kannattaa huomioida haastattelutilanteessa. 1. Pukeudu asiallisesti Yleisvaikutelma syntyy pukeutumisesta ja sen avulla viestit uskottavuudesta. En suosittelisi siksi laittamaan esimerkiksi farkkuja tai liian avonaisia kaula-aukkoja haastatteluun. 2. On ihan ok jännittää Haastattelu on jännittävä tilanne ja sen ymmärtää Read more about 7 vinkkiä työpaikkahaastatteluun[…]

Kuusi helppoa vinkkiä työnhakuun

Olin pitkästä aikaa rekrytoijan roolissa, kun hain tiimiini työntekijää markkinointisuunnittelija-tittelillä. Hakemuksia tuli yli 60 kappaletta. Kuvittelin, että kaikki tietäisivät perusasiat työnhausta, mutta opin prosessin aikana, että näin ei ole ja yllätyksiä tuli matkan varrella eri asioiden osalta. Huomasin myös, että itselleni ikä tai työttömyys eivät olleet esteitä rekrytoinnille. Tässä kuusi parasta vinkkiäni hakemuksen ja CV:n Read more about Kuusi helppoa vinkkiä työnhakuun[…]

Terveisiä ruohonjuuritasolta: Tiistai-klubin ensimmäiset CV Karkelot

Työn hakeminen on jossakin vaiheessa elämää ajankohtainen jokaiselle meistä. Minulla oli ilo järjestää CV Karkelot Tiistai-klubin naisille. Kokoonnuimme yhteen keskustelemaan työelämän haasteista ja työuran toiveista. Lopulta kävimme jokaisen CV:n yhteisvoimin läpi. Samalla tutustuimme toisiimme. Tiistai-klubin verkostoni on herännyt eloon! Yhtäkkiä tunnen monta verkostoni naista paremmin. Tiedän heidän tarinansa, tiedän mitä he toivovat elämältä, tai mitä Read more about Terveisiä ruohonjuuritasolta: Tiistai-klubin ensimmäiset CV Karkelot[…]

Pari syytä, miten työpaikkoja ja jogurttipurkkeja pitää markkinoida eri tavalla

Jos olet tavannut minut työn merkeissä, olet varmaan kuullut palopuheitani tästä aiheesta aiemminkin. Työpaikkojen (tehtävät tai työyhteisöt) markkinointi eroaa jogurttipurkkien markkinoinnista paristakin syystä ja siksi samat keinot eivät yksinkertaisesti toimi. Tapaan työssäni jatkuvasti HR-päättäjiä sekä heidän markkinoinnin ja viestinnän kollegoitaan. Me HR-päättäjät emme ole karkeasti yleistettynä kovinkaan myynnillisiä ja markkinoinnillisia tyyppejä. Siksi tapaamisissa on monesti Read more about Pari syytä, miten työpaikkoja ja jogurttipurkkeja pitää markkinoida eri tavalla[…]

Miten erottua työnhakijana?

6 ideaa henkilökohtaisten kontaktien luomiseen Kirjoittaja: Suvi J. Avoimiin markkinoinnin työpaikkoihin tulee satoja hakemuksia, kuinka erottua joukosta? Tämä kysymys toistui Tiistai-klubin järjestämissä alkukevään rekrysparrauksissa.  Ideoita massasta erottumiseen löytyy vaikka googlettamalla. Näkemykseni mukaan keskeisimpiä ovat oman asiantuntijuuden brändääminen verkossa sekä osaamisensa ja innostuneisuutensa myyminen hakemuksessa. Nämä ovat haastavia, muttei mahdottomia toteuttaa. Lisäksi suosittelen lämpimästi käyttämään verkostoja hyödyksi. Read more about Miten erottua työnhakijana?[…]